- 2026-04-10
Tata Steel Wage Revision: भत्तों और पेंशन स्कीम पर दूसरे दिन भी मंथन, कलिंगानगर और जमशेदपुर का एक साथ हो सकता है समझौता
Tata Steel Wage Revision: टाटा स्टील में लंबित वेज रिवीजन समझौते को लेकर वार्ता लगातार दूसरे दिन भी जारी रही. इस दौरान कर्मचारियों के विभिन्न भत्तों (एलाउंस) को रिवाइज करने पर विस्तार से चर्चा की गई. मुख्य रूप से "टिस्को इंप्लाइज पेंशन स्कीम" (टेप्स) पर गहन मंथन किया जा रहा है. इसके अलावा, एनएस ग्रेड के कर्मचारियों के लिए हायर रिस्पांसबिलिटी एलाउंस, एक्टिंग एलाउंस में विशेष बढ़ोतरी और सालाना इंक्रीमेंट के मुद्दों को भी वार्ता की मेज पर रखा गया है.
जमशेदपुर और कलिंगानगर प्लांट के लिए संयुक्त तैयारी
इस बार की वार्ता की खास बात यह है कि टाटा स्टील प्रबंधन जमशेदपुर प्लांट के साथ-साथ कलिंगानगर प्लांट का भी वेज रिवीजन समझौता एक साथ करने की तैयारी में है. कलिंगानगर का समझौता अप्रैल 2025 से लंबित है, जिसके कारण वहां के यूनियन प्रतिनिधियों को भी वार्ता के लिए विशेष रूप से आमंत्रित किया गया है. माना जा रहा है कि शुक्रवार से होने वाली चर्चाओं में और अधिक तेजी आएगी, जिससे दोनों प्लांट के हजारों कर्मचारियों को लाभ मिलने की उम्मीद है.
महिला कर्मचारियों के हितों और सामाजिक सुरक्षा पर चर्चा
वेतन और भत्तों के साथ-साथ कंपनी की महिला कर्मचारियों की सुविधाओं पर भी ध्यान केंद्रित किया गया है. बैठक में महिला कर्मचारियों को मिलने वाले मातृत्व अवकाश (Maternity Leave) के प्रावधानों पर भी चर्चा की गई. यूनियन और प्रबंधन की कोशिश है कि एक ऐसा संतुलित समझौता तैयार किया जाए जो कर्मचारियों की आर्थिक प्रगति के साथ-साथ उनकी सामाजिक सुरक्षा को भी मजबूत करे. फिलहाल, बारी-बारी से सभी श्रेणियों के एलाउंस पर सहमति बनाने की प्रक्रिया चल रही है.
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